sexta-feira, 22 de agosto de 2014

SAIBA MAIS SOBRE A ADEVI VIDA E CIDADANIA




Existimos a 23 anos no Estado do Acre, mas estamos lutando ativamente desde 2008, assumindo varias frentes de atuação, dentre elas, há educação, o esporte e a cultura, além de atuar em diversas instâncias de controle social. Desta forma temos possibilitado aos nossos associados o acesso aos bens do conhecimento, desportivos e culturais, tornando mais igualitária a cidadania da pessoa com deficiência visual. Mas sabemos que ainda nos falta muito e lutamos para isto, mesmo em frente as dificuldades e as barreiras, umas delas a falta de recursos. Em 2012 nos tornamos Ponto de Cultura, pelo projeto Arte e Cultura em Favor da Cidadania, que nos permitiu dar uma estruturação no laboratório de informáticas e nas atividades de Artesanato.
Resultados positivos foram alcançados como atendimento direto e indireto de quase 1.500 pessoas, dentre elas associados, familiares e comunidade em geral, desde a criança ao idoso, em quase 1 ano e meio de atividades patrocinadas pelo Ministério da Justiça em parceria com a Secretária Municipal de Assistência Social - Semcas, Secretária Municipal de Saúde – Semsa, Prefeitura Municipal de Rio Branco, Programa de Aquisição de Alimentos – PAA, Secretária de Desenvolvimento Social – SEDS. Nossa meta não é atingir primeiramente grandes números, mais qualidade em atendimento falando-se de pessoas com deficiência visual.
As atividades do Ponto de Cultura Arte e Cultura em Favor da Cidadania patrocinada pelo Pronasci via Ministério da Justiça, intermediada pela Fundação de Cultura Elias Mansour – FEM, foram finalizadas com êxito em maio deste ano, cumprindo suas metas, com equidade na realização de suas atividades e no processo de prestação de contas a FEM.
Os recursos que totalizam R$ 120.000,00 foram gastos com recursos humanos nos pagamentos de instrutores para realizarem oficinas nos segmentos de Artesanato, Arte e Educação e Informática, compra de materiais permanentes como a estruturação do laboratório de informática e despesas corrente como a ida da Coordenadora de Projetos Mirna Rosários juntamente com membros da diretoria como o Senhor Heliton Nascimento, o Artesão e associado Vicente Guimarães e Wanderly Araújo, secretária administrativa da entidade para a Teia Nacional da Diversidade 2014 participando da Feira da Economia Solidária e Criativa e do II Forúm Nacional de Acessibilidade Cultural e de varias atividades culturais, Gt de trabalho debatendo políticas de acessibilidade cultural, continuidade dos Pontos de Cultura, circulação dos Pontos de Culturas em outros Estados, Leí da Cultura Viva, dentre outros.
Uns dos resultados da atuação da Adevi como Ponto de Cultura no trabalho com pessoas com Deficiência Visual é transformar a Oficina de Artesanato em Ateliê Permanente, buscando trazer a esta atividade a autonomia necessária para sua existência como o pagamento de mediadores e não mais instrutores para a produção das peças artesanais e venda das mesma, como produto final, aquecendo a economia local, gerando renda e lucro para os artesões DV e participantes da Comunidade.
As atividades apesar da finalização do patrocínio pelo Pronasci não param, atualmente a Entidade oferta gratuitamente vagas para aulas de TaeKwondo, a Oficina de Música, além do Ateliê Permanente, que funciona em caráter experimental, ainda em uma ação embrionária.
Desta forma aceitamos doações de pessoas físicas e jurídica para a continuidade dessas e outras atividades.
Texto: Mirna Rosário – Coordenadora de Projetos ADEVI 


sexta-feira, 24 de janeiro de 2014

RETIFICAÇÃO DO EDITAL 01/2014

RETIFICAÇÃO ASSOCIAÇÃO DOS DEFICIENTES VISUAIS DO ACRE – ADEVI/ACREDO EDITAL 01/2014
CNPJ 636033930001/48
 
 
 
 O Coordenador da Associação DOS Deficientes Visuais DO Acre (ADEVI/ACRE), o Sr. Chelton Mota  Sampaio torna público a retificação do Edital nº 01/2014 do Processo Seletivo Simplificado, publicado no blog http://www.adeviacre.blogspot.com e no mural da Associação, localizado na Rua Dom Bosco, 511, Bosque, CEP 69900-643, Rio Branco – AC, que passa a ter a redação a seguir especificada, permanecendo inalterados os demais itens e subitens do referido Edital.

 
 Onde se lê:
3.1. Período das inscrições: 20/01/2014 à 24/01/2014;
3.2. Período de análise curricular: 27/01 e 28/01/2014;
3.3. Período de entrevista: 29/01 a 30/01/2014;
3.4. O resultado final do processo seletivo: 31/01/2014;
4.1. As inscrições ocorrerão no período de 20/01 à 24/01/2014, no horário das 9h às 12h e das 14 às 17 h, na sede da ADEVIACRE, localizado a rua Dom Bosco, 511, Bosque, CEP 69900-643, Rio Branco – AC. Telefone (68) 3228-7972 .
5.1. Para a função de Instrutor de informática será atribuído ao mesmo a responsabilidade de ministrar aulas para turmas formadas por pessoas da comunidade sem deficiência e com deficiência visual com carga horária de 40 horas semanais.
5.2 Para a função de Instrutor de artesanato será atribuída a responsabilidade de ministrar aulas de artesanato em cestaria com jornais e revistas, com carga horária de 40 horas semanais.
5.3 Para a função de professor (a) de Arte e Educação será atribuída a responsabilidade de realizar encontro de grupos e desenvolver oficinas de artes com ferramentas diversas, com carga horária de 10 horas semanais
5.1.1 contrato terá duração de 11 meses.
 
 Leia-se:
3.1. Período das inscrições: 20/01/2014 à 27/01/2014;
3.2. Período de análise curricular: 28/01 e 29/01/2014;
3.3. Período de entrevista: 30/01 a 31/01/2014;
3.4. O resultado final do processo seletivo: 03/02/2014;
4.1. As inscrições ocorrerão no período de 20/01 à 27/01/2014, no horário das 9h às 12h e das 14 às 17 h, na sede da ADEVIACRE, localizado na Rua Dom Bosco, 511, Bosque, CEP 69900-643, Rio Branco – AC. Telefone (68) 3228-7972 .
5.1. Para a função de Instrutor de informática será atribuído ao mesmo à responsabilidade de ministrar aulas para turmas formadas por pessoas da comunidade sem deficiência e com deficiência visual com carga horária de 40 horas semanais, para cada oficina, totalizando ao termino de 4 meses 640 horas.
5.2 Para a função de Instrutor de artesanato será atribuída à responsabilidade de ministrar aulas de artesanato em cestaria com jornais e revistas, com carga horária de 24 horas semanais, totalizando ao termino de 384 horas.
5.3 Para a função de professor (a) de Arte e Educação será atribuída à responsabilidade de realizar encontro de grupos e desenvolver oficinas de artes com ferramentas diversas, com carga horária de 18 horas semanais, totalizando ao termino de 4 meses 288 horas.
5.1.1 Contrato terá duração de 4 meses.
 
Chelton Mota  Sampaio
Coordenador da ADEVIACRE

sexta-feira, 17 de janeiro de 2014

EDITAL DE PROCESSO SELETIVO DE PESSOAL PARA PONTO DE CULTURA 2014


EDITAL DE PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO PARA CONTRATAÇÃO TEMPORÁRIA DE PESSOAL RESPONSÁVEL ARTE E CULTURA EM FAVOR DA CIDADANIA

 

ASSOCIAÇÃO DOS DEFICIENTES VISUAIS DO ACRE – ADEVI/ACRE

CNPJ 636033930001/48

EDITAL 01/2014

EDITAL DE PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO PARA CONTRATAÇÃO TEMPORÁRIA DE PESSOAL PARA PONTO DE CULTURA “Arte cultura em favor da cidadania”. MODALIDADE: SELEÇÃO DE CURRÍCULO E ENTREVISTA

A Associação dos Deficientes Visuais do Acre - ADEVIACRE, através do Sr. Francisco Heliton do Nascimento, Presidente da Comissão Permanente de Licitação - CPL do Ponto de Cultura “Arte e cultura em favor da cidadania”, devidamente representada por seu Presidente Sr. Chelton Mota Sampaio, torna pública através do presente edital, abertura de inscrições e estabelece normas relativas à realização de Processo Seletivo Simplificado destinado a selecionar candidatos visando atender a necessidade temporária nas funções de Pessoal Técnico. Para atuarem no projeto Arte e cultura em favor da cidadania.
1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
1.1. O presente Processo Seletivo será regido por este Edital e seus Anexos. Sendo executada pela diretoria executiva da ADEVIACRE.
1.1.1. O candidato não poderá alegar sob hipótese alguma o desconhecimento do referido edital.
1.2. O Processo Seletivo Simplificado destina-se a selecionar candidatos para contratação temporária, em conformidade com o especificado no item dois deste Edital.
2. DAS VAGAS, FUNÇÃO, REQUISITOS E REMUNERAÇÃO
Nº DE VAGAS FUNÇÃO REQUISITOS REMUNERAÇÃO

2.1 01 Instrutor de informática, Certificado e experiência, mais de 01 ano, como instrutor de informática para pessoas com deficiência e domínio da tecnologia assistiva para invisuais, R$ 1.100,00, com nível médio.

2.2. 01 Instrutor (a) de artesanato, Certificado e experiência, mais de 01 ano, como instrutor (a) de artesanato para pessoas com deficiência visual e comunidade em geral, R$ 1.100,00 com nível médio.

2.3. 01 Professor (a) de arte Educação, Certificado e experiência, mais de 01 ano, como professor (a) de Arte e Educação para pessoas com deficiência visual e trabalho realizado com comunidades, R$ 900,00, com nível superior.

3. DO CRONOGRAMA DO PROCESSO SELETIVO
3.1. Período das inscrições: 20/01/2014 à 24/01/2014;
3.2. Período de análise curricular: 27/01 e 28/01/2014;

3.3. Período de entrevista: 29/01 a 30/01/2014;

3.4. O resultado final do processo seletivo: 31/01/2014;

3.5. O referido resultado será afixado no mural da ADEVIACRE, permanecendo até o dia 05/02/2014;

4. DA INSCRIÇÃO NO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO
4.1. As inscrições ocorrerão no período de 20/01 à 24/01/2014, no horário das 9h às 12h e das 14 às 17 h, na sede da ADEVIACRE, localizado a rua Dom Bosco, 511, Bosque, CEP 69900-643, Rio Branco – AC. Telefone (68) 3228-7972 .
4.2. Para inscrever-se o candidato deverá:
Preencher o formulário disponível no local da inscrição;
Entregar currículo informando dados pessoais, experiência profissional, formação e anexar cópia dos documentos comprobatórios de cursos e formação bem como documentos pessoais (Carteira de Identidade, Cadastro de Pessoa Física – CPF, Título de Eleitor e Comprovante de Endereço),
4.3. A inscrição será efetuada sem custo algum para o candidato.
4.4. Não será aceita solicitação de inscrição que não atenda ao estabelecido neste Edital.
4.5. O candidato, ao efetuar sua Inscrição, assume inteira responsabilidade pelas informações prestadas.
4.6. A inscrição será anulada, na verificação de eventual falsidade nas declarações ou irregularidades dos documentos apresentados.
4.7. A inscrição deverá ser feita pessoalmente.
5. DAS VAGAS, ATRIBUIÇÕES E CARGA HORÁRIA DE TRABALHO
5.1. Para a função de Instrutor de informática será atribuído ao mesmo a responsabilidade de ministrar aulas para turmas formadas por pessoas da comunidade sem deficiência e com deficiência visual com carga horária de 40 horas semanais.

5.2 Para a função de Instrutor de artesanato será atribuída a responsabilidade de ministrar aulas de artesanato em cestaria com jornais e revistas, com carga horária de 40 horas semanais.

5.3 Para a função de professor (a) de Arte e Educação será atribuída a responsabilidade de realizar encontro de grupos e desenvolver oficinas de artes com ferramentas diversas, com carga horária de 10 horas semanais

5.1.1 contrato terá duração de 11 meses.
5.2. O contrato referido neste Edital não gera qualquer vinculo empregatício.
6. DOS CRITÉRIOS DE SELEÇÃO, CLASSIFICAÇÃO E CONTRATAÇÃO
6.1. O Processo Seletivo Simplificado compreende as seguintes fases:
a) Análise de currículo, de caráter classificatório.
b) Entrevista, de caráter eliminatório.
6.2. A Comissão Coordenadora deste Processo Seletivo Simplificado será composta por três membros da ADEVIACRE.
6.3. Os candidatos classificados serão relacionados por ordem decrescente de classificação.
6.4. Selecionado e classificado o candidato será contratado de acordo com a necessidade do projeto.
6.5. Os termos e detalhes da contratação estão especificados nas cláusulas do contrato, acertadas e firmadas pelas partes.



Rio Branco – AC, 17 de janeiro de 2014.




 

Chelton Mota Sampaio

Presidente – da ADEVIACRE